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QA manager

Cordoba
Presencial
1 Puesto
Contrato por tiempo indeterminado
Jornada completa

Nos encontramos en la búsqueda de un/a QA Manager para liderar la agenda de calidad, cumplimiento de estándares y mejora continua en una organización de gran escala.

Buscamos un perfil senior, con sólida base de gestión, mirada estratégica y capacidad de liderazgo transversal.

Responsabilidades principales

  • Liderar la estrategia de calidad y aseguramiento de estándares.
  • Coordinar procesos de auditoría y evaluación ante organismos externos.
  • Gestionar y optimizar procesos de mejora continua.
  • Elaborar y presentar informes técnicos y documentación formal.
  • Asegurar trazabilidad, estandarización y consistencia de procesos.
  • Actuar como referente ante stakeholders internos y externos.
  • Liderar y desarrollar los equipos a cargo.

Requisitos

  • Formación universitaria completa. Posgrado deseable.
  • Experiencia mínima de 5 años en roles de calidad, auditoría, compliance o gestión de estándares.
  • Experiencia en organizaciones complejas o de gran escala.
  • Experiencia liderando equipos.
  • Excelente capacidad de comunicación oral y escrita.
  • Perfil analítico, meticuloso y orientado a la mejora continua.

Condiciones

  • Modalidad presencial | Jornada full time.
  • Paquete de beneficios.
#LI-Onsite

Requisitos

Estudios
Universitario

Sobre Acento Recursos Humanos

Un Equipo de Profesionales con importante trayectoria en la gestión integral de la gente en las empresas y organizaciones. Todos los que hacemos Acento hemos ocupado distintos lugares en áreas de personas & cultura, tanto interna como externamente, esto nos ha permitido desarrollar una visión global que se transfiere y refleja en nuestros diseños e intervenciones profesionales en las empresas. Como equipo de trabajo tenemos la firme convicción de que únicamente lograremos resultados de excelencia y calidad si ocupamos el rol de socios estratégicos de los equipos directivos y/o de los quienes lideran e implementan la estrategia de personas y evolución cultural. Compartir valores y códigos con nuestros clientes es una de nuestras premisas fundamentales para construir relaciones sólidas y de largo plazo. Nuestro compromiso con la calidad de vida de la gente en las empresas y nuestra búsqueda constante de reflexión, análisis y transformación es lo que motoriza y orienta nuestro hacer conjunto con nuestros clientes.